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Vie professionnelle

Candidatures et personnel

Postuler, suivre sa demande et rejoindre une équipe.

Mis à jour le 18 octobre 2026 · Guide V3

Envoyer une candidature

Une entreprise doit être publiée, ouverte et en recrutement pour recevoir une candidature. Le formulaire part de sa page, après connexion. Prends le temps de présenter ton personnage, ses disponibilités RP et ce qu’il souhaite apporter à l’équipe.

Ta candidature reste privée. Elle n’est pas publiée dans l’annuaire et les autres candidats ne peuvent pas la consulter.

  1. Consulter les recrutements et choisir une entreprise.
  2. Ouvrir sa page, puis le formulaire de candidature.
  3. Envoyer la demande et suivre son état dans Mes candidatures.

Suivi et décision

La direction et les personnes autorisées peuvent traiter les candidatures. Un envoi répété ne doit pas créer plusieurs embauches ; les demandes actives et les changements d’état sont contrôlés côté serveur.

Une candidature acceptée rejoint le personnel selon la décision autorisée. Elle n’accorde pas implicitement des permissions financières ou administratives. Un entretien en jeu peut rester nécessaire selon les consignes de l’entreprise.

Grades, délégations et départ

Les grades appartiennent à leur entreprise. Un grade d’une autre société ne peut pas être utilisé pour obtenir des droits. La direction peut déléguer uniquement les permissions prévues par les outils V3.

Lors d’un départ, l’appartenance et les accès correspondants sont retirés. Les contrats de salaire concernés sont clôturés. Une réembauche ne réactive pas automatiquement les anciennes autorisations.